СУЧАСНІ МЕТОДИ УПРАВЛІННЯ КАДРОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ ДЛЯ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ТА СТІЙКОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ

У статті розглянуто сучасні методи управління кадровим потенціалом, що спрямовані на підвищення ефективності та стійкості організацій в умовах постійних змін та високої конкуренції. Автори акцентують увагу на актуальності дослідження кадрового потенціалу, обумовленій глобалізацією, стрімким розвитк...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Наталія Носань, Таїсія Фенічева, Олександр Кісільов
Format: Article
Language:English
Published: Helvetica Publishing House 2024-10-01
Series:Економіка та суспільство
Subjects:
Online Access:https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/4871
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!