Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh workplace incivility terhadap job burnout serta menguji problem-focused coping sebagai variabel moderator pada pengaruh workplace incivility terhadap job burnout pada perawat. Penelitian ini menggunakan tipe kuantitatif dengan metode survei yang terdir...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Azizah Widia Husnun, Dewi Syarifah
Format: Article
Language:Indonesian
Published: Universitas Airlangga 2022-05-01
Series:Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental
Subjects:
Online Access:https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/33741
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
_version_ 1841543635307331584
author Azizah Widia Husnun
Dewi Syarifah
author_facet Azizah Widia Husnun
Dewi Syarifah
author_sort Azizah Widia Husnun
collection DOAJ
description Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh workplace incivility terhadap job burnout serta menguji problem-focused coping sebagai variabel moderator pada pengaruh workplace incivility terhadap job burnout pada perawat. Penelitian ini menggunakan tipe kuantitatif dengan metode survei yang terdiri dari 108 partisipan yang bekerja sebagai perawat minimal satu tahun. Alat ukur yang digunakan antara lain Indonesia Incivility Behavior Scale (IIBS), Maslach Burnout Inventory-Human Services Survey (MBI-HSS), dan The Ways of Coping Questionnaire Revised (WCQ). Analisis data dilakukan dengan regresi linear sederhana dan Moderated Regression Analysis menggunakan SPSS versi 25 for Mac. Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa workplace incivility berpengaruh signifikan terhadap job burnout (p=0.000) serta problem-focused coping tidak memoderasi pengaruh workplace incivility terhadap job burnout pada perawat (p=0.837).
format Article
id doaj-art-b4162254ed3c429693708400476ba4c7
institution Kabale University
issn 2776-1851
language Indonesian
publishDate 2022-05-01
publisher Universitas Airlangga
record_format Article
series Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental
spelling doaj-art-b4162254ed3c429693708400476ba4c72025-01-13T09:41:45ZindUniversitas AirlanggaBuletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental2776-18512022-05-012134836110.20473/brpkm.v2i1.3374127686Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada PerawatAzizah Widia Husnun0Dewi Syarifah1https://orcid.org/0000-0001-8199-5967Fakultas Psikologi Universitas AirlanggaFakultas Psikologi Universitas AirlanggaPenelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh workplace incivility terhadap job burnout serta menguji problem-focused coping sebagai variabel moderator pada pengaruh workplace incivility terhadap job burnout pada perawat. Penelitian ini menggunakan tipe kuantitatif dengan metode survei yang terdiri dari 108 partisipan yang bekerja sebagai perawat minimal satu tahun. Alat ukur yang digunakan antara lain Indonesia Incivility Behavior Scale (IIBS), Maslach Burnout Inventory-Human Services Survey (MBI-HSS), dan The Ways of Coping Questionnaire Revised (WCQ). Analisis data dilakukan dengan regresi linear sederhana dan Moderated Regression Analysis menggunakan SPSS versi 25 for Mac. Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa workplace incivility berpengaruh signifikan terhadap job burnout (p=0.000) serta problem-focused coping tidak memoderasi pengaruh workplace incivility terhadap job burnout pada perawat (p=0.837).https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/33741job burnoutperawatproblem-focused coping strategyworkplace incivility
spellingShingle Azizah Widia Husnun
Dewi Syarifah
Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental
job burnout
perawat
problem-focused coping strategy
workplace incivility
title Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
title_full Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
title_fullStr Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
title_full_unstemmed Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
title_short Pengaruh Workplace Incivility terhadap Burnout dengan Problem-Focused Coping sebagai Variabel Moderator pada Perawat
title_sort pengaruh workplace incivility terhadap burnout dengan problem focused coping sebagai variabel moderator pada perawat
topic job burnout
perawat
problem-focused coping strategy
workplace incivility
url https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/33741
work_keys_str_mv AT azizahwidiahusnun pengaruhworkplaceincivilityterhadapburnoutdenganproblemfocusedcopingsebagaivariabelmoderatorpadaperawat
AT dewisyarifah pengaruhworkplaceincivilityterhadapburnoutdenganproblemfocusedcopingsebagaivariabelmoderatorpadaperawat