تأثير القيادة بالانتماء على الازدهار التنظيمي: الدور الوسيط لرفاهية الموظف
يهدف البحث الحالـي الى اختبـار دور القيادة بالانتماء في الازدهار التنظيمي من خلال رفاهية الموظف، ومن اجـل تحقيـق اهداف البحـث تم تصمـيم مخطـط فرضـي يوضـح طبيعـة العلاقـة بين متغيـرات البحـث الحالـي. ولغرض اختبـار فرضيات البحث تم تطبيـق البحـث على عيـنة من العاملين في الجامعات الخاصة بمدينة اربيل في...
Saved in:
| Main Authors: | , , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
Salahaddin University-Erbil
2025-06-01
|
| Series: | Zanco Journal of Humanity Sciences |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://zancojournal.su.edu.krd/index.php/JAHS/article/view/2683 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|