DO DEPARTAMENTO PESSOAL À GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
Este estudo aborda a evolução dos modelos de gestão de pessoas e sua influência nas práticas de remuneração. A gestão de pessoas é crucial para a vantagem competitiva nas organizações. Embora seja uma responsabilidade compartilhada por líderes e gerentes, muitas empresas mantêm a sigla RH para dife...
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| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Universidade FUMEC
2025-04-01
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| Series: | Faces: Revista de Administração |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revista.fumec.br/index.php/facesp/article/view/10447 |
| Tags: |
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