تطور الدور التفاوضي للدولة في مجال المرتبات
رغم أن الدولة تحدد مرتبات موظفيها بنصوص قانونية و تنظيمية آمرة، إلا أنها فقدت مع مرور الوقت قدرتها على التصرف بانفرادية في هذا المجال، و ذلك إما اختياريا منها للمقابلة بين مرتبات الوظيفة العامة و أجور باقي القطاعات تحريا للعدالة الضرورية للحفاظ على الأمن الاجتماعي الذي لا يكون إلا بالتفاوض ال...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
University of Constantine 1, Algéria
2020-12-01
|
| Series: | Revue des Sciences Humaines |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revue.umc.edu.dz/h/article/view/3393 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|