-
561
Conventional and complementary alternative medicine therapies for renal anemia: a literature review
Published 2025-01-01Get full text
Article -
562
Pusiau struktūruotas interviu asmenybės funkcionavimo vertinimui STiP-5.1: lietuviškosios versijos psichometrinių savybių tyrimas paauglių imtyje
Published 2024-08-01“…Rezultatai atskleidžia stiprius ryšius tarp STiP-5.1 ir kitų asmenybės patologijos riziką matuojančių kintamųjų, o tai pagrindžia konstrukto validumą. Skalė patikimai diferencijuoja normatyvinės raidos ir klinikinės paauglių grupių asmenybės funkcionavimo lygį ir šis skirtumas pasižymi dideliu efekto dydžiu. …”
Get full text
Article -
563
-
564
-
565
Effectiveness of mental health interventions for older adults in South Asia: A scoping review.
Published 2023-01-01“…Across studies, mental health interventions can be broadly categorized into the following types- 1) traditional Yoga, Tai chi, or other meditative movements; 2) behavioral, occupational, or learning-based interventions; 3) tech-based interventions; 4) music therapy; and 5) new healthcare model. …”
Get full text
Article -
566
DEKARTIŠKASIS DIEVO ĮRODYMAS: PRIELAIDOS IR INTENCIJOS
Published 2004-01-01“…Todėl straipsnyje atskleidžiama, kaip konkrečiai naujasis principas keičia tradicinio mąstymo struktūrą ir kaip tai lemia paskesnio filosofavimo problematiką. Straipsnis baigiamas išvada, kad Dievo įrodymas ne tiek sutvirtino tikėjimą, kaip kad tikėjosi Descartes, bet veikiau atvėrė kelią tikėjimo ir juo grindžiamo tradicinio mąstymo dekonstrukcijai. …”
Get full text
Article -
567
Emergency Endovascular Interventions on Descending Thoracic Aorta: A Single-Center Experience
Published 2023-01-01“…Patients with the aortic disease treated on emergency inclusion criteria were complicated spontaneous acute aortic syndrome (csAAS), traumatic aortic acute injuries (TAIs), and other indications requiring emergent intervention. …”
Get full text
Article -
568
TẠO DÒNG VÀ BIỂU HIỆN GEN nahC MÃ HÓA 1,2-dihydroxynaphthalene dioxygenase CỦA VI KHUẨN Paenibacillus naphthalenovorans 4B1
Published 2024-09-01“…Kết quả điện di SDS-PAGE cho thấy gen nahC đã được biểu hiện thành công trong E. coli BL21 ở điều kiện cảm ứng 0,5 mM IPTG. Enzyme tái tổ hợp thu được có trọng lượng phân tử xấp xỉ 35 kDa. …”
Get full text
Article -
569
-
570
-
571
-
572
-
573
Cognitive behavior therapy for academic burnout, procrastination, self-handicapping behavior, and test anxiety among adolescents: a randomized control trial
Published 2025-02-01“…General Procrastination Scale (GPS), Maslach Burnout Inventory-Student Survey (MBI-SS), Self-handicapping Scale (SHS), Test Anxiety Inventory (TAI), and Living up to Parental Expectation Scale (LPES). …”
Get full text
Article -
574
NGHIÊN CỨU BIỂU HIỆN TỚI HẠN TRONG CÁC BĂNG HỢP KIM Fe88Co2Zr7B2Cu1
Published 2021-05-01“…Hợp kim trải qua chuyển pha loại hai sắt từ-thuận từ (FM-PM) tại nhiệt độ phòng, nhiệt độ chuyển pha Curie TC = 296 K. …”
Get full text
Article -
575
Relationship Between Sedentary Lifestyle, Physical Activity and Stress in University Students and Their Life Habits: A Scoping Review with PRISMA Checklist (PRISMA-ScR)
Published 2025-01-01“…Interventions included yoga, tai chi, aerobic exercise and moderate- or high-intensity exercise. …”
Get full text
Article -
576
TIESA IR TIKRUMAS WITTGENSTEINO FILOSOFIJOJE
Published 2003-01-01“…Jo nuomone, tikrumas reiškia tik tai, kad neegzistuoja alternatyvaus kalbinio žaidimo, kuris leistų manyti kitaip. …”
Get full text
Article -
577
MỘT SỐ PHƯƠNG PHÁP PHÂN TỬ TRONG CHẨN ĐOÁN PASTEURELLA MULTOCIDA VÀ MANNHEIMIA HAEMOLYTICA Ở ĐỘNG VẬT
Published 2024-09-01Get full text
Article -
578
-
579
Darbuotojų įvairovės ir įtraukties valdymo tyrimas verslo organizacijose vadovų ir darbuotojų požiūriu
Published 2024-05-01“…Atliktos apklausos duomenimis, organizacijose įvairovės ir nediskriminavimo politikos principai yra taikomi, vadovai skatina darbuotojų įvairovę ir tinkamai suvaldo situacijas, susijusias su įtrauktimi bei savo veiksmais rodo, kad jiems tai yra svarbu. Dauguma darbuotojų sutinka, jog jų organizacijoje gerbiamas kiekvienas asmuo ir vertinami asmenų skirtumai, darbovietėse užtikrinta aplinka, skirta laisvai bei atvirai idėjų, minčių bei tikėjimų raiškai, su skirtingos socialinės padėties darbuotojais elgiamasi sąžiningai vidiniame karjeros galimybių procese, organizacijose netoleruojami su lytimi ir lytine orientacija susiję juokai bei įžeidimai. …”
Get full text
Article -
580
Study on improving yield and antioxidant enzyme activities in millet by rationing molybdenum and nitrogen
Published 2025-01-01Get full text
Article