La dimensión de género: ausente en la reforma de pensiones en México

Las mujeres, en la vejez, manifiestan con especial crudeza la acumulación de las desventajas a las que se enfrentaron durante años. Ellas tienen perspectivas considerablemente más negativas que los hombres con relación al valor de sus pensiones futuras, y son más propensas a pasar sus últimos años d...

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Main Author: María Ascensión Morales Ramírez
Format: Article
Language:English
Published: Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) 2021-09-01
Series:Revista Latinoamericana de Derecho Social
Subjects:
Online Access:https://revistas.juridicas.unam.mx/index.php/derecho-social/article/view/16326
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Summary:Las mujeres, en la vejez, manifiestan con especial crudeza la acumulación de las desventajas a las que se enfrentaron durante años. Ellas tienen perspectivas considerablemente más negativas que los hombres con relación al valor de sus pensiones futuras, y son más propensas a pasar sus últimos años de vida en la pobreza. Un conjunto de factores diferenciadores directos e indirectos se concatenan en su perjuicio: las diferencias entre mujeres y hombres en el empleo se recrudecen según el diseño del sistema de pensiones contributivo. Considerar la dimensión de género en dichos sistemas es una tarea impostergable para erradicar las desigualdades y discriminaciones de las normas que impiden a la mujer obtener una pensión por derecho propio, un retiro digno y una autonomía económica en la vejez.
ISSN:1870-4670
2448-7899