ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ
Авторське бачення зводиться до того, що під технологією управління персоналом розуміється сукупність методів, прийомів, реалізація яких передбачає системне й послідовне виконання управлінських процедур і операцій, що забезпечує досягнення чітко визначеного або очікуваного результату. Під час дослід...
Saved in:
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
PH “Akademperiodyka”
2024-10-01
|
| Series: | Економіка та право |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://nasu-periodicals.org.ua/index.php/economiclaw/article/view/9595 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| _version_ | 1849408419454255104 |
|---|---|
| author | М.І. ІВАНОВА О.В. ВАРЯНИЧЕНКО |
| author_facet | М.І. ІВАНОВА О.В. ВАРЯНИЧЕНКО |
| author_sort | М.І. ІВАНОВА |
| collection | DOAJ |
| description |
Авторське бачення зводиться до того, що під технологією управління персоналом розуміється сукупність методів, прийомів, реалізація яких передбачає системне й послідовне виконання управлінських процедур і операцій, що забезпечує досягнення чітко визначеного або очікуваного результату. Під час дослідження доведено, що класифікація технологій ефективного управління персоналом повинна базуватися на теорії систем, згідно з якою ця технологія розглядається як послідовність дій, що поєднані в систему. Отримані висновки свідчать, що технології управління персоналом повинні застосовуватися на всіх етапах управлінського циклу.
|
| format | Article |
| id | doaj-art-cce49cf5daf74e8fb3e33792fa35ec47 |
| institution | Kabale University |
| issn | 1681-6277 2523-4838 |
| language | English |
| publishDate | 2024-10-01 |
| publisher | PH “Akademperiodyka” |
| record_format | Article |
| series | Економіка та право |
| spelling | doaj-art-cce49cf5daf74e8fb3e33792fa35ec472025-08-20T03:35:47ZengPH “Akademperiodyka”Економіка та право1681-62772523-48382024-10-0144210.15407/econlaw.2016.02.083ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТМ.І. ІВАНОВА0О.В. ВАРЯНИЧЕНКО1Державний ВНЗ «Національний гірничий університет»Державний ВНЗ «Національний гірничий університет» Авторське бачення зводиться до того, що під технологією управління персоналом розуміється сукупність методів, прийомів, реалізація яких передбачає системне й послідовне виконання управлінських процедур і операцій, що забезпечує досягнення чітко визначеного або очікуваного результату. Під час дослідження доведено, що класифікація технологій ефективного управління персоналом повинна базуватися на теорії систем, згідно з якою ця технологія розглядається як послідовність дій, що поєднані в систему. Отримані висновки свідчать, що технології управління персоналом повинні застосовуватися на всіх етапах управлінського циклу. https://nasu-periodicals.org.ua/index.php/economiclaw/article/view/9595менеджмент, технології, персонал, технологія управління персоналом |
| spellingShingle | М.І. ІВАНОВА О.В. ВАРЯНИЧЕНКО ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ Економіка та право менеджмент, технології, персонал, технологія управління персоналом |
| title | ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ |
| title_full | ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ |
| title_fullStr | ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ |
| title_full_unstemmed | ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ |
| title_short | ОСОБЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ТЕХНОЛОГІЙ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ |
| title_sort | особливості використання сучасних технологій менеджменту персоналу теоретичний аспект |
| topic | менеджмент, технології, персонал, технологія управління персоналом |
| url | https://nasu-periodicals.org.ua/index.php/economiclaw/article/view/9595 |
| work_keys_str_mv | AT míívanova osoblivostívikoristannâsučasnihtehnologíjmenedžmentupersonaluteoretičnijaspekt AT ovvarâničenko osoblivostívikoristannâsučasnihtehnologíjmenedžmentupersonaluteoretičnijaspekt |