As feições organizacionais, a informação e os momentos negligenciados: o caso Braskem e as “demandas dinâmicas” para as relações públicas
Este artigo analisa as feições organizacionais da Braskem diante da crise socioambiental em Maceió na perspectiva dos riscos. A partir de um estudo de caso sobre a comunicação da empresa, buscamos compreender como são produzidas tais feições, que contribuem para produzir sua identidade organizaciona...
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| Main Authors: | , |
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| Published: |
Universidade de São Paulo (USP)
2024-05-01
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| Series: | Organicom |
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| author | Emanuelle Rodrigues Sandra Nunes Leite |
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| description | Este artigo analisa as feições organizacionais da Braskem diante da crise socioambiental em Maceió na perspectiva dos riscos. A partir de um estudo de caso sobre a comunicação da empresa, buscamos compreender como são produzidas tais feições, que contribuem para produzir sua identidade organizacional. Concluímos que a incapacidade de a companhia lidar com eventos negativos pode fazer da (des)informação uma estratégia de comunicação. O estudo demonstra que as relações públicas lidam com “demandas dinâmicas” do fazer comunicativo. |
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| publisher | Universidade de São Paulo (USP) |
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