Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji

Človeški viri igrajo ključno vlogo pri doseganju organizacijske uspešnosti. Študija o 169 dobičkonosnih organizacijah v Zambiji je preučevala vpliv različnih komponent strateškega upravljanja človeških virov (SHRM) na uspešnost. Uporabljen je bil kvantitativni pristop, vprašalnik pa je bil razdeljen...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Able Mwambela
Format: Article
Language:deu
Published: DOBA Business School Maribor 2024-06-01
Series:Mednarodno Inovativno Poslovanje
Subjects:
Online Access:https://journal.doba.si/OJS/index.php/jimb/article/view/351
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
_version_ 1832544843175297024
author Able Mwambela
author_facet Able Mwambela
author_sort Able Mwambela
collection DOAJ
description Človeški viri igrajo ključno vlogo pri doseganju organizacijske uspešnosti. Študija o 169 dobičkonosnih organizacijah v Zambiji je preučevala vpliv različnih komponent strateškega upravljanja človeških virov (SHRM) na uspešnost. Uporabljen je bil kvantitativni pristop, vprašalnik pa je bil razdeljen na tri dele. Prvi del je zbiral demografske podatke, drugi del je zbiral informacije o komponentah SHRM, kot so spodbude in nagrade, sistem formalnega usposabljanja, zaposlovanje in selekcija, formalna ocena uspešnosti, razvoj kariere, notranje karierne priložnosti in razvoj organizacije, zadnji del pa je zbiral informacije o organizacijski uspešnosti. Proučevali smo stratificiran naključni vzorec 169 vodij organizacij. Glede na rezultate so menedžerji močno priporočili spodbude, nagrade, zaposlovanje in selekcijo za doseganje odličnosti.
format Article
id doaj-art-b05ac20f41e1403e881278f6a0ef6917
institution Kabale University
issn 1855-6175
language deu
publishDate 2024-06-01
publisher DOBA Business School Maribor
record_format Article
series Mednarodno Inovativno Poslovanje
spelling doaj-art-b05ac20f41e1403e881278f6a0ef69172025-02-03T09:34:38ZdeuDOBA Business School MariborMednarodno Inovativno Poslovanje1855-61752024-06-0116111810.32015/JIBM.2024.16.1.2351Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v ZambijiAble Mwambela0University of Lusaka, ZambiaČloveški viri igrajo ključno vlogo pri doseganju organizacijske uspešnosti. Študija o 169 dobičkonosnih organizacijah v Zambiji je preučevala vpliv različnih komponent strateškega upravljanja človeških virov (SHRM) na uspešnost. Uporabljen je bil kvantitativni pristop, vprašalnik pa je bil razdeljen na tri dele. Prvi del je zbiral demografske podatke, drugi del je zbiral informacije o komponentah SHRM, kot so spodbude in nagrade, sistem formalnega usposabljanja, zaposlovanje in selekcija, formalna ocena uspešnosti, razvoj kariere, notranje karierne priložnosti in razvoj organizacije, zadnji del pa je zbiral informacije o organizacijski uspešnosti. Proučevali smo stratificiran naključni vzorec 169 vodij organizacij. Glede na rezultate so menedžerji močno priporočili spodbude, nagrade, zaposlovanje in selekcijo za doseganje odličnosti.https://journal.doba.si/OJS/index.php/jimb/article/view/351strateško upravljanje človeških virov, integracija, uspešnost
spellingShingle Able Mwambela
Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
Mednarodno Inovativno Poslovanje
strateško upravljanje človeških virov, integracija, uspešnost
title Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
title_full Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
title_fullStr Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
title_full_unstemmed Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
title_short Strateško upravljanje človeških virov in uspešnost organizacije: raziskava dobičkonosnih podjetij v Zambiji
title_sort stratesko upravljanje cloveskih virov in uspesnost organizacije raziskava dobickonosnih podjetij v zambiji
topic strateško upravljanje človeških virov, integracija, uspešnost
url https://journal.doba.si/OJS/index.php/jimb/article/view/351
work_keys_str_mv AT ablemwambela strateskoupravljanjecloveskihvirovinuspesnostorganizacijeraziskavadobickonosnihpodjetijvzambiji