تاثیر آموزش گروهی جرات ورزی بر بهبود کیقیت زندگی کاری کارکنان بیمارستان

زمینه و هدف: کیفیت‌زندگی‌کاری مفهومی بحرانی با اهمیت زیاد در زندگی یک کارمند است که تعادلی مناسب بین کار و زندگی شخصی، تضمین بهره‌ور‌ی‌ سازمانی‌ و رضایت شغلی کارمند نشان می‌دهد. لذا پژوهش حاضر با هدف تاثیر آموزش گروهی جرات‌ورزی بر بهبود کیفیت‌زندگی‌کاری کارکنان بیمارستان خاتم‌الانبیاء مشهد به تحریر...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: سیما کرباسیان, جعفر طالبیان شریف, محمد سعید عبد خدائی
Format: Article
Language:fas
Published: Sabzevar University of Medical Sciences 2019-12-01
Series:مجله دانشگاه علوم پزشکی سبزوار
Subjects:
Online Access:https://jsums.medsab.ac.ir/article_1228_318b6efb7896c9b4b7c1b9bd1820f5b9.pdf
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Description
Summary:زمینه و هدف: کیفیت‌زندگی‌کاری مفهومی بحرانی با اهمیت زیاد در زندگی یک کارمند است که تعادلی مناسب بین کار و زندگی شخصی، تضمین بهره‌ور‌ی‌ سازمانی‌ و رضایت شغلی کارمند نشان می‌دهد. لذا پژوهش حاضر با هدف تاثیر آموزش گروهی جرات‌ورزی بر بهبود کیفیت‌زندگی‌کاری کارکنان بیمارستان خاتم‌الانبیاء مشهد به تحریر درآمده‌است.مواد و روش‌ها: پژوهش از نظر هدف کاربردی و از نظر شیوه گرداوری داده‌ها از نوع مطالعات شبه‌آزمایشی با پیش‌آزمون و پس‌آزمون است. جامعه آماری شامل 30 نفر از کارکنان که با استفاده از روش نمونه‌گیری داوطلبانه انتخاب شدند و به صورت تصادفی در دو گروه (هر گروه 15 نفر) آزمایش و گواه جای گرفتند. مهارت جرات‌ورزی به عنوان متغیر مستقل بر روی گروه آزمایش اعمال گردید. اطلاعات با پرسشنامه کیفیت‌زندگی‌کاری والتون مورد اندازه‌گیری قرار‌گرفت. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون آماری تحلیل کواریانس استفاده به‌ عمل‌آمد.یافته‌ها: نتایج نشان داد که بین دو گروه آزمایش و گواه پس از اعمال مداخله تفاوت وجود دارد، به عبارت دیگر آموزش گروهی جرات‌ورزی کیفیت زندگی کاری کارکنان را در پس‌آزمون افزایش داده‌است (0.05
ISSN:2821-1375