دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية

         يهدف هذا البحث إلى التعرف على العلاقة بين إستراتيجيات إدارة الصراع ومعايير النجاح التنظيمي على عينة من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية من خلال معرفة الإستراتيجية المعتمدة من قبل الإدارة العليا في المنظمة في حل الصراعات المختلفة لتحقيق النجاح في أدائها التنظيمي عند مختلف المستويات.تكونت...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: سعدية حايف السلطاني
Format: Article
Language:Arabic
Published: University of Kufa, Faculty of Administration and Economics 2014-02-01
Series:مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية
Online Access:https://journal.uokufa.edu.iq/index.php/ghjec/article/view/5783
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
_version_ 1850220873183657984
author سعدية حايف السلطاني
author_facet سعدية حايف السلطاني
author_sort سعدية حايف السلطاني
collection DOAJ
description          يهدف هذا البحث إلى التعرف على العلاقة بين إستراتيجيات إدارة الصراع ومعايير النجاح التنظيمي على عينة من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية من خلال معرفة الإستراتيجية المعتمدة من قبل الإدارة العليا في المنظمة في حل الصراعات المختلفة لتحقيق النجاح في أدائها التنظيمي عند مختلف المستويات.تكونت عينة البحث من(80)موظفاً تم اختيارهم بشكل عشوائي من مجموع العاملين من مستويات الشركة التنفيذية , واعتمدت الباحثة وسيلة استبيان لغرض جمع المعلومات عن متغيرات البحث وايظا استخدمت الباحثة بعض الأساليب الوصفية والتحليلية بالاعتماد على أسلوب Likert الخماسي لغرض الإجابة عن أسئلة البحث واختبار الفرضية , وتوصل البحث إلى عدت نتائج ايجابية.            
format Article
id doaj-art-89552e1cddaa4c1aa859a5af30209d01
institution OA Journals
issn 3006-1911
3006-192X
language Arabic
publishDate 2014-02-01
publisher University of Kufa, Faculty of Administration and Economics
record_format Article
series مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية
spelling doaj-art-89552e1cddaa4c1aa859a5af30209d012025-08-20T02:06:54ZaraUniversity of Kufa, Faculty of Administration and Economicsمجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية3006-19113006-192X2014-02-0182310.36325/ghjec.v8i23.5783دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائيةسعدية حايف السلطاني         يهدف هذا البحث إلى التعرف على العلاقة بين إستراتيجيات إدارة الصراع ومعايير النجاح التنظيمي على عينة من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية من خلال معرفة الإستراتيجية المعتمدة من قبل الإدارة العليا في المنظمة في حل الصراعات المختلفة لتحقيق النجاح في أدائها التنظيمي عند مختلف المستويات.تكونت عينة البحث من(80)موظفاً تم اختيارهم بشكل عشوائي من مجموع العاملين من مستويات الشركة التنفيذية , واعتمدت الباحثة وسيلة استبيان لغرض جمع المعلومات عن متغيرات البحث وايظا استخدمت الباحثة بعض الأساليب الوصفية والتحليلية بالاعتماد على أسلوب Likert الخماسي لغرض الإجابة عن أسئلة البحث واختبار الفرضية , وتوصل البحث إلى عدت نتائج ايجابية.             https://journal.uokufa.edu.iq/index.php/ghjec/article/view/5783
spellingShingle سعدية حايف السلطاني
دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية
title دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
title_full دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
title_fullStr دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
title_full_unstemmed دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
title_short دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
title_sort دراسة العلاقة بين ستراتيجيات إدارة الصراع و معايير النجاح التنظيمي دراسة تطبيقيه على عينه من العاملين في شركة الصناعات الكهربائية
url https://journal.uokufa.edu.iq/index.php/ghjec/article/view/5783
work_keys_str_mv AT sʿdyẗḥạyfạlslṭạny drạsẗạlʿlạqẗbynstrạtyjyạtạdạrẗạlṣrạʿwmʿạyyrạlnjạḥạltnẓymydrạsẗtṭbyqyhʿlyʿynhmnạlʿạmlynfysẖrkẗạlṣnạʿạtạlkhrbạỷyẗ