Clima ético no ambiente de trabalho da atenção primária à saúde: um estudo transversal

Objetivo: avaliar o clima ético em ambientes de trabalho de unidades básicas de saúde de um município da região amazônica e analisar sua correlação com variáveis socio laborais. Método: estudo transversal e correlacional realizado com trabalhadores de sete unidades de saúde, com amostra de 170 part...

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Bibliographic Details
Main Authors: Lenna Eloisa Madureira Pereira, Graziele de Lima Dalmolin, Priscila Orlandi Barth, Laura Cavalcanti de Farias Brehmer, Flávia Regina Souza Ramos
Format: Article
Language:English
Published: Universidade Estadual do Rio de Janeiro 2024-12-01
Series:Revista Enfermagem UERJ
Subjects:
Online Access:https://www.e-publicacoes.uerj.br/enfermagemuerj/article/view/83070
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Description
Summary:Objetivo: avaliar o clima ético em ambientes de trabalho de unidades básicas de saúde de um município da região amazônica e analisar sua correlação com variáveis socio laborais. Método: estudo transversal e correlacional realizado com trabalhadores de sete unidades de saúde, com amostra de 170 participantes. Foram utilizados um questionário sócio laboral e o Inventário de Clima Ético. Resultados: princípios e regras, benevolência e individualismo foram os fatores presentes no clima ético nos ambientes de trabalho estudados, nesta ordem de relevância; os quais se relacionaram de forma fraca com tempo de formação e de forma regular com tempo de afastamento. Conclusão: no clima ético compartilhado, prevalece a preocupação com o dever profissional e com a responsabilidade coletiva. O tempo de experiência profissional se relaciona positivamente com o sentido da benevolência e com princípios e regras que devem embasar a atuação dos profissionais de saúde.
ISSN:0104-3552
2764-6149