KOLEKTYVINIŲ SUTARČIŲ TAIKYMO TEISINIAI ASPEKTAI LIETUVOJE
Straipsnyje analizuojama kolektyvinės sutarties samprata, teisinė prigimtis ir prielaidos naujam reglamentavimui atsirasti. Lietuvos Respublikos darbo kodeksas (2016) numato, kad darbuotojų atstovais laikomi profesinė sąjunga, darbo taryba ar darbuotojų patikėtinis. Pažymėtina, kad kolekty...
Saved in:
| Main Author: | Vitalija SkÄ—ruvienÄ— |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Kauno Kolegija (Kaunas University of Applied Sciences)
2020-12-01
|
| Series: | Mokslo Taikomieji Tyrimai Lietuvos Kolegijose |
| Online Access: | http://5.133.66.111/index.php/mttlk/article/view/417 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
KOLEKTYVINIŲ SUTARČIŲ TAIKYMO TEISINIAI ASPEKTAI LIETUVOJE
by: Vitalija Skėruvienė
Published: (2020-12-01) -
Vekselio taikymo teoriniai ir praktiniai aspektai
by: Kristina Lukauskaitė-Valatkė
Published: (2024-05-01) -
Politinio lyderio įvaizdžio formavimo psichologiniai aspektai
by: Dalia Bagdžiūnienė
Published: (2025-05-01) -
REFLEKSIJOS TAIKYMO GALIMYBĖS IKIMOKYKLINIO UGDYMO PEDAGOGŲ MOKYMOSI PROCESE
by: Algimantas Bagdonas, et al.
Published: (2021-12-01) -
SVEIKATOS PRIEŽIŪROS ĮMONIŲ VEIKLOS VERTINIMO METODŲ TAIKYMO GALIMYBĖS
by: Lina PaliulienÄ—
Published: (2022-09-01)