Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester
Uvod: Namen raziskave je bil na podlagi teorije Betty Neuman raziskati obseg različnih vrst stresorjev (intrapersonalnih, interpersonalnih, ekstrapersonalnih in tistih, povezanih z zdravstvenimi nastanitvami) ter njihov vpliv na dojemanje delovnega okolja in dobro počutje zaposlenih v zdravstvenih...
Saved in:
| Main Authors: | , , , , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Nurses and Midwives Association of Slovenia
2024-12-01
|
| Series: | Obzornik zdravstvene nege |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://obzornik.zbornica-zveza.si/index.php/ObzorZdravNeg/article/view/3281 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| _version_ | 1850100884391854080 |
|---|---|
| author | Debora Levstik Jašarevič Marija Bogićević Menkinoska Sandra Verdev Lea Pavšič Mirko Prosen Sabina Ličen |
| author_facet | Debora Levstik Jašarevič Marija Bogićević Menkinoska Sandra Verdev Lea Pavšič Mirko Prosen Sabina Ličen |
| author_sort | Debora Levstik Jašarevič |
| collection | DOAJ |
| description |
Uvod: Namen raziskave je bil na podlagi teorije Betty Neuman raziskati obseg različnih vrst stresorjev (intrapersonalnih, interpersonalnih, ekstrapersonalnih in tistih, povezanih z zdravstvenimi nastanitvami) ter njihov vpliv na dojemanje delovnega okolja in dobro počutje zaposlenih v zdravstvenih ustanovah.
Metode: Uporabljena je bila opisna neeksperimentalna kvantitativna metoda raziskovanja s pomočjo spletne ankete. Anketa je vsebovala 20 trditev. Sodelovalo je 140 zaposlenih v zdravstveni negi različnih izobrazbenih stopenj in delovnih okolij.
Rezultati: Rezultati kažejo, da zdravstveni delavci doživljajo zmerno nizko raven stresorjev na delovnem mestu: povprečna ocena 54,17 na lestvici, ki se točkuje od 20 do 100. Višja prisotnost stresorjev je bila zabeležena pri osebah z znanstvenim magisterijem ali doktoratom znanosti (x = 92,83, s = 0,668). Na terciarni ravni zdravstvene dejavnosti so poročali o višji prisotnosti stresorjev (x = 80,00, s = 1,039) v primerjavi s primarnim, sekundarnim nivojem in socialnovarstvenimi zavodi (x = 60,90, s = 1,039). Anketiranci se strinjajo, da je preprečevanje poškodb in bolezni na delovnem mestu skupna odgovornost (x = 4,43, s = 0,689). Prav tako so visoko ocenili občutenje stresa zaradi obsega dela (x = 3,74, s = 0,976). Večja prisotnost stresorjev je prisotna pri anketirancih z izmenskim delom ( x = 89,64, s =1,737) in na delovnih mestih, kot je služba nujne medicinske pomoči (x = 73,30, s = 3,449).
Diskusija in zaključek: Rezultati kažejo na potrebo po prilagojenih intervencijah za obvladovanje stresorjev zlasti v terciarni zdravstveni dejavnosti, pri zaposlenih z izmenskim delom in v visoko stresnih delovnih okoljih.
|
| format | Article |
| id | doaj-art-259d3e657f32490dbd6ec7d0c48592dd |
| institution | DOAJ |
| issn | 1318-2951 2350-4595 |
| language | English |
| publishDate | 2024-12-01 |
| publisher | Nurses and Midwives Association of Slovenia |
| record_format | Article |
| series | Obzornik zdravstvene nege |
| spelling | doaj-art-259d3e657f32490dbd6ec7d0c48592dd2025-08-20T02:40:11ZengNurses and Midwives Association of SloveniaObzornik zdravstvene nege1318-29512350-45952024-12-0158410.14528/snr.2024.58.4.3281Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sesterDebora Levstik Jašarevič0Marija Bogićević Menkinoska1Sandra Verdev2Lea Pavšič3Mirko Prosen4Sabina Ličen5Splošna bolnišnica Izola, Polje 40, 6310 Izola, SlovenijaUniverzitetni klinični center Ljubljana, Zaloška cesta 7, 1000 Ljubljana, SlovenijaSplošna bolnišnica Izola, Polje 40, 6310 Izola, SlovenijaSplošna bolnišnica Izola, Polje 40, 6310 Izola, SlovenijaUniverza na Primorskem, Fakulteta za vede o zdravju, Katedra za zdravstveno nego, Polje 42, 6310 Izola, SlovenijaUniverza na Primorskem, Fakulteta za vede o zdravju, Katedra za zdravstveno nego, Polje 42, 6310 Izola, Slovenija Uvod: Namen raziskave je bil na podlagi teorije Betty Neuman raziskati obseg različnih vrst stresorjev (intrapersonalnih, interpersonalnih, ekstrapersonalnih in tistih, povezanih z zdravstvenimi nastanitvami) ter njihov vpliv na dojemanje delovnega okolja in dobro počutje zaposlenih v zdravstvenih ustanovah. Metode: Uporabljena je bila opisna neeksperimentalna kvantitativna metoda raziskovanja s pomočjo spletne ankete. Anketa je vsebovala 20 trditev. Sodelovalo je 140 zaposlenih v zdravstveni negi različnih izobrazbenih stopenj in delovnih okolij. Rezultati: Rezultati kažejo, da zdravstveni delavci doživljajo zmerno nizko raven stresorjev na delovnem mestu: povprečna ocena 54,17 na lestvici, ki se točkuje od 20 do 100. Višja prisotnost stresorjev je bila zabeležena pri osebah z znanstvenim magisterijem ali doktoratom znanosti (x = 92,83, s = 0,668). Na terciarni ravni zdravstvene dejavnosti so poročali o višji prisotnosti stresorjev (x = 80,00, s = 1,039) v primerjavi s primarnim, sekundarnim nivojem in socialnovarstvenimi zavodi (x = 60,90, s = 1,039). Anketiranci se strinjajo, da je preprečevanje poškodb in bolezni na delovnem mestu skupna odgovornost (x = 4,43, s = 0,689). Prav tako so visoko ocenili občutenje stresa zaradi obsega dela (x = 3,74, s = 0,976). Večja prisotnost stresorjev je prisotna pri anketirancih z izmenskim delom ( x = 89,64, s =1,737) in na delovnih mestih, kot je služba nujne medicinske pomoči (x = 73,30, s = 3,449). Diskusija in zaključek: Rezultati kažejo na potrebo po prilagojenih intervencijah za obvladovanje stresorjev zlasti v terciarni zdravstveni dejavnosti, pri zaposlenih z izmenskim delom in v visoko stresnih delovnih okoljih. https://obzornik.zbornica-zveza.si/index.php/ObzorZdravNeg/article/view/3281zdravstvena negaklinično okoljezdravje in varnost pri delukakovost |
| spellingShingle | Debora Levstik Jašarevič Marija Bogićević Menkinoska Sandra Verdev Lea Pavšič Mirko Prosen Sabina Ličen Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester Obzornik zdravstvene nege zdravstvena nega klinično okolje zdravje in varnost pri delu kakovost |
| title | Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| title_full | Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| title_fullStr | Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| title_full_unstemmed | Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| title_short | Uporaba teorije sistemov Betty Neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| title_sort | uporaba teorije sistemov betty neuman pri razumevanju stresorjev na delovnem mestu medicinskih sester |
| topic | zdravstvena nega klinično okolje zdravje in varnost pri delu kakovost |
| url | https://obzornik.zbornica-zveza.si/index.php/ObzorZdravNeg/article/view/3281 |
| work_keys_str_mv | AT deboralevstikjasarevic uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester AT marijabogicevicmenkinoska uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester AT sandraverdev uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester AT leapavsic uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester AT mirkoprosen uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester AT sabinalicen uporabateorijesistemovbettyneumanprirazumevanjustresorjevnadelovnemmestumedicinskihsester |