Актуальні питання реформування трудового законодавства у сфері колективно-договірного регулювання
У статті досліджено колективно-договірне регулювання соціально-трудових відносин в умовах ринкової економіки та трансформаційних змін у трудовому праві України. Визначено, що колективний договір є ключовою формою реалізації соціального партнерства на локальному рівні, яка дозволяє узгоджувати інтер...
Saved in:
| Main Authors: | O. Hr. Sereda, Yu. M. Burnyagina |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
State Higher Educational Establishment «Uzhhorod National University».
2025-07-01
|
| Series: | Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://visnyk-pravo.uzhnu.edu.ua/article/view/336183 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Особливості колективно-договірного регулювання трудових відносин у зарубіжних країнах
by: I. V. Tupikov
Published: (2025-06-01) -
До питання розірвання трудового договору у зв’язку з мобінгом на робочому місці
by: K. O. Kukhar
Published: (2025-04-01) -
Нерозголошення комерційної таємниці – одна із важливих умов трудового договору (контракту)
by: S. P. Zhyhylii
Published: (2025-04-01) -
Колективний договір як форма регулювання соціально-трудових відносин: особливості змісту
by: I. V. Tupikov
Published: (2025-05-01) -
Досвід зарубіжних країни у збереженні комерційної таємниці як умови трудового договору
by: S. P. Zhyhylii
Published: (2025-05-01)